Karriere

Sie suchen eine Herausforderung und möchten in einem engagierten,
internationalen Team arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Vom Traum zum Traumberuf

Wir suchen Menschen, die authentisch und überzeugend sind und die uns durch die Qualität ihrer Bewerbung überraschen. Zu jeder erfolgreichen Bewerbung gehört eine sorgfältige Vorbereitung. Wir möchten, dass Sie erfolgreich sind und wir wollen die/den Beste/n für die jeweils ausgeschriebene Position gewinnen. Hier ein paar Tipps, die Sie im Bewerbungsprozess unterstützen sollen:

Tipp 1

Bewerben Sie sich online!

Wir erhalten täglich sehr viele Bewerbungen und natürlich möchten Sie über den Status Ihrer Bewerbung möglichst rasch informiert werden. Über unsere Online-Plattform können Sie sich bequem für aktuelle Jobangebote oder einfach initiativ bewerben. Das garantiert möglichst kurze Antwortzeiten und erleichtert uns die Selektion. Auf diese Weise entsteht eine Win-Win-Situation.

Tipp 2

Ihre Bewerbung – der erste Eindruck zählt

Nehmen Sie sich sehr viel Zeit für die Erstellung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Sie sind Ihre Visitenkarte und prägen den ersten, entscheidenden Eindruck, den Sie bei uns hinterlassen. Überlegen Sie sorgfältig, wie Sie die wichtigsten Informationen zu Ihren Kompetenzen und Ihrer Persönlichkeit übersichtlich, kompakt und visuell gut aufbereitet vermitteln können. Vermeiden Sie Punkte, die Fragen aufwerfen oder unvollständig sind, und bitten Sie jemanden, Ihre Unterlagen auf Tipp- und Grammatikfehler zu überprüfen.

Inhaltliche Hinweise:

1. Lebenslauf
Bleiben Sie ehrlich und authentisch. Eventuell im Lebenslauf ausgeschmückte oder geschönte Punkte kommen spätestens beim Bewerbungsgespräch ans Tageslicht und sind für Sie als Bewerber und für uns unbefriedigend. Wählen Sie eine übersichtliche Darstellungsform, die es uns erlaubt, Ihre bisherigen Erfahrungen und Ausbildungen rasch nachzuvollziehen. Achten Sie auf eine chronologische Auflistung und beginnen Sie mit der aktuellsten Tätigkeit. Setzen Sie auf aussagekräftige und konkrete Informationen.

2. Motivationsschreiben
Verschicken Sie keine Massenbewerbungen, sondern versuchen Sie, uns in einem kurzen Motivationsschreiben davon zu überzeugen, dass gerade Sie für diese Position bestens geeignet sind. Vermeiden Sie zu lange Ausführungen und kommen Sie gleich auf den Punkt.

3. Foto
Wenn Sie sich dazu entscheiden, uns ein Bild von Ihnen zu übermitteln, dann wählen Sie eines, das einen guten Eindruck vermittelt und uns zeigt, wie wir Sie uns im Arbeitsalltag vorstellen können.

4. Beilagen
Wir erwarten uns, dass alle in der Stellenausschreibung angeführten Unterlagen als Beilagen übermittelt werden.

Tipp 3

Sie wurden zum Bewerbungsgespräch eingeladen

Herzlichen Glückwunsch! Aufgrund Ihres Profils und Ihrer überzeugenden Bewerbungsunterlagen möchten wir Sie kennenlernen.
Wir sind an langfristigen Partnerschaften mit unseren MitarbeiterInnen interessiert. Im Bewerbungsgespräch möchten wir uns als Arbeitgeber bei Ihnen vorstellen und Ihnen eine realistische Jobvorschau ermöglichen. Wir möchten Sie als Person und Ihre individuellen Stärken erleben. Überlegen Sie sich, wie Sie diese in Bezug auf die Stelle hervorheben können.
Bleiben Sie entspannt: Sie werden sehen, wir werden alles tun, damit Sie sich während des Gesprächs wohlfühlen.

Was wir versuchen, über Sie zu erfahren:

  • Passen Sie in unser Unternehmen?

  • Treten Sie höflich, offen und professionell auf?

  • Wo liegen Ihre spezifischen Talente und welche Ihrer Stärken möchten Sie noch weiterentwickeln?

  • Haben Sie sich überlegt, worauf es bei dieser Stelle ankommt und was Ihr konkreter Beitrag zum Unternehmenserfolg sein könnte?

  • Was erwarten Sie sich von uns als Arbeitgeber und was interessiert Sie an uns?

  • Welche Erfolge konnten Sie bisher verzeichnen und welche Tätigkeiten bereiten Ihnen am meisten Spaß?

  • Wie beschreiben Sie Ihre Herangehensweise an Aufgaben, Herausforderungen oder Probleme?

  • Was tun Sie gerne in ihrer Freizeit?

  • etc.

Tipp 4

Sie wurden gebeten, Arbeitsproben abzugeben oder Pretests zu absolvieren

Auch hier dürfen wir Ihnen gratulieren. Denn auch das veranschaulicht unser Interesse an Ihrer Person und Ihren Fähigkeiten. Achten Sie dabei neben den zeitlichen Kriterien vor allem auf eine den Fragestellungen angepasste, inhaltlich korrekte Beantwortung.

Tipp 5

Sie wurden zu einem Hearing eingeladen

Manche Positionen erfordern eine vertiefende Auseinandersetzung mit Ihren Fähigkeiten. Keine Sorge: Wir werden Sie zeitnah und umfassend über den Termin für Ihr Hearing informieren, sodass Ihnen die Vorbereitungen leichtfallen werden.

Tipp 6

Kleidung

Ein gepflegter Auftritt signalisiert, dass Sie es ernst meinen und Ihrem Gegenüber mit Respekt begegnen. Bleiben Sie sich allerdings treu und wählen Sie Kleidung, in der Sie sich wohlfühlen. So steht einem selbstsicheren Auftritt nichts mehr im Wege.

Noch Fragen?

Bitte zögern Sie nicht, sich an uns zu wenden. Wir freuen uns, wenn wir Ihnen weiterhelfen und möglichst bald viele neue Talente für uns gewinnen können.

mWS myWorld Solutions AG
z.H. Human Resources
Grazbachgasse 87-93
8010 Graz
Tel.: +43 (0) 316 70 77 700
E-Mail: topjob@myworld.com

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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